Prudential

ファイナンシャル系職種
運用資産に関する財務報告業務(米国会計基準及び日本会計基準)【マネージャー】(運用管理チーム)
職務内容 (胴颪よび日本会計基準での資産運用部分にかかる決算業務・外部レポーティング業務を行う。また、これらの業務を円滑に行うためのプロセス構築・内部統制構築にかかわる。
経済価値ソルベンシー計測のうち資産運用に係る部分、具体的には経済価値のBS作成から資産運用に係る所要資本の計測。またそのプロセスの構築を行う

上記に加え、配下のメンバー(3-7名)をマネジメントし、チームのパフォーマンス向上に責任を持つこととなります。

NYSEに上場する親会社の決算にかかわること、また日本基準でも新しい規制(経済価値)への対応などダイナミックに変化する環境で様々なスキル・経験ができる職種です。また、数名のメンバーを動かすリーダーとして役割を担っていただきます。 
登録資格 ・資産運用にかかる業務の経験、もしくは経理部門での決算業務のどちらかの経験【必須】
・簿記の基礎知識は必須(簿記2級程度)、証券アナリストや税理士資格などがあると尚可【必須】
・過去チームをマネジメントし、チームの目標・パフォーマンスに責任を持った経験 【必須】
・チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方
・好奇心旺盛で、何事にも前向きに取り組むことができる方



【英語力】必須
Reading/Writing 苦手意識がない方

【その他メッセージ】
弊社では年齢や在籍年数などに捉われることのない人事制度で社員一人ひとりが能力を存分に発揮できる環境があります。また風通しのよい職場環境を作るようにチーム全員が積極的にかかわっている組織です。
 
待遇  ■雇用形態
正社員

■契約期間
期間の定めなし

■試用期間
3ヶ月(労働条件に変更なし) 

■給与
【給与】固定給制:月例給(基本給+リタイアメントプランニング手当)
※残業代は別途支給
※リタイアメントプランニング手当は、当社規定により、リタイアメントプランニング掛金とすることもできます
※経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。
【賞与】年4回
【諸手当】 通勤手当(実費支給月額5万円まで)、住宅手当(支給要件あり)、職場環境手当(リモートワークに伴う手当)

■福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【施設】 契約保養所、契約スポーツ施設
【育児支援】産休取得支援金支給、各種育児支援制度有
【その他】 財産形成貯蓄、住宅資金借入利子補給(支給要件あり)、永年勤続表彰、退職金制度
小学校入学前のお子様をお持ちの社員には、小学校就学の年始めにランドセルを贈呈します(在籍要件有り/現物又は購入補助金支給) 

■勤務条件
【勤務地】 本社(東京都千代田区)※転勤の可能性(当面無し)
【勤務時間】 9:00〜17:30(実働7.5時間)
【休日休暇】 完全週休二日制、年次有給休暇(時間単位での取得可)、傷病休暇、特別休暇(慶弔、永年勤続)、育児・介護休業制度、ボランティア休暇、ドナー休暇、バースディ休暇、生理休暇、
【受動喫煙 対策】執務エリア内は全域禁煙、隔離された喫煙室を設置
男性の育休取得率も100%近く、男女問わず育児休業を7日超取得した方には復帰時に奨励金として10万円を支給
働きがいのある会社ランキング「Great Place to Work」は調査エントリー開始以来連続して大企業部門で10位内にランクイン

■フレックス/リモート勤務について
【フレックス勤務】一部のチームを除いて導入しています(11:00〜15:00はコア勤務)。
【リモートワーク】50%のオフィス出社にて導入中。
自宅以外にZXYのレンタルオフィスでのリモートワークも可(事前予約制)



募集者の名称:プルデンシャル生命保険株式会社
 
勤務地  東京都千代田区 
その他注意事項    


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